En el marco del V Congreso Internacional de Relaciones del Trabajo, el viernes 15 de mayo a las 19 hs participamos del panel “Sembrar ciencia, cosechar empleo”, para debatir sobre el rol de la universidad y del sistema científico-tecnológico en el desarrollo nacional.
Con la participación de más de 140 expositores y alrededor de mil inscriptos, se concretó los días, 13,14 y 15 de mayo pasado en la Facultad de Ciencias Sociales de la UBA el V Congreso Internacional de Relaciones del Trabajo, un encuentro que reunió a sindicatos, empresarios, el sector de la economía social y solidaria, organismos internacionales, funcionarios, académicos y estudiantes para debatir el impacto de la inteligencia artificial, la innovación y las nuevas formas de empleo sobre el mundo laboral.
Bajo el lema “Innovación, Trabajo y Sociedad”, el evento se desarrolló en la sede de Santiago del Estero 1029, en la Ciudad de Buenos Aires. La edición de este año puso el foco en uno de los temas que más preocupa a trabajadores, gremios y organizaciones: cómo la automatización y la IA están transformando las condiciones laborales, los perfiles profesionales y las relaciones entre empresas y empleados.
La actividad incluyo más de 70 mesas de debate, presentaciones de libros y stands institucionales, en un intento por acercar la discusión académica a los problemas concretos del mercado laboral. Desde la organización remarcaron que el objetivo fue generar un espacio de diálogo entre el mundo universitario y los sectores productivos frente a un escenario de cambios acelerados. Aprendizaje automático e inteligencia artificial
La preocupación por el avance tecnológico sobre el empleo viene creciendo a nivel global. Según datos recientes de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), la inteligencia artificial no necesariamente eliminará puestos de trabajo de manera masiva, pero sí modificará tareas y exigirá nuevas capacidades laborales, especialmente en sectores administrativos, de servicios y comunicación.
En ese contexto, el congreso reunió a una amplia variedad de organizaciones sindicales como UTHGRA, SMATA, UOCRA, UPCN, UTEDYC, el Sindicato de Empleados de Comercio, la CATT, FATUN, FEDUN, SADOP, FATPREN, Luz y Fuerza, la CTA de los Trabajadores y la UTEP, entre otras.
También participan entidades empresarias y organismos nacionales e internacionales como ADIMRA, la Sociedad Rural Argentina, la Federación Agraria, CAME, la Superintendencia de Riesgos del Trabajo, la Agencia Federal de Empleo de Alemania, la Unión Europea y cámaras binacionales vinculadas a la industria y el comercio. Por el sector de la economía social y solidaria ACI, CAM, AIM, FEDECOBA,IECAM y AFA.